1. Mission
PAC Innovation, Organisation, Stratégies RH accompagne les entreprises, les organisations privées, publiques, les associations :
- Lors d’une restructuration, d’une fusion, d’un rachat, d’un grand projet structurant, …
- Pour faire face à une situation nouvelle: évolutions réglementaires, nouvelles pratiques professionnelles, évolution des besoins des salariés et de leurs attentes, engagement des jeunes générations, allongement de la vie professionnelle, nouvelles compétences, …
2. PAC-iOS votre partenaire RH
Nous vous aidons à décrypter les enjeux, anticiper les impacts des transformations, intégrer la dimension humaine :
- Développer le projet stratégique, la culture, l’adhésion aux valeurs de l’entreprise
- Développer le capital humain, la responsabilité sociale de l’entreprise
- Elaborer votre plan de formation, la stratégie sociale
- Gérer les emplois, les compétences, l’évolution et la transition professionnelle
- Anticiper les conséquences sociales d’une restructuration
Accompagnement de PAC-iOS aux différentes phases de votre projet
3. PAC-iOS s’engage à vos côtés
Un accompagnement de proximité pour piloter vos projets
- Une équipe pluridisciplinaire de professionnels reconnus, experts de haut niveau
- Des consultants expérimentés, disponibles, réactifs, à votre écoute
- Une compréhension fine de votre entreprise, sa culture et ses valeurs, son environnement
- Des échanges réguliers et constructifs à la base de notre collaboration, dans un climat de confiance, franchise et sincérité
Des dispositifs sur-mesure et éprouvés pour déployer votre stratégie
- Diagnostics, études et benchmarks, évaluation interne et externe
- Analyse stratégique, analyse des jeux d’acteurs, des processus et pratiques RH
- Communication sociale et dialogue social
- Professionnalisation des pratiques managériales
- Outplacement
Des techniques de mobilisation créatives pour accompagner vos collaborateurs
- Mobilisation des acteurs : salariés, IRP, management, parties prenantes
- Management par le jeu : serious game, war game,
- Immersion et simulation : « visiteurs mystère », observation sur site, …
- Coaching de résolution, coaching d’équipe, training managérial
